Как вычислить компенсацию за отпуск при увольнении

Вам понадобится

Данные о средней получке, калькуляторе

Вычислите число дней веселья, для которого Вы нуждаетесь в компенсации. Начните с первого дня работы в этой организации и закончите последнее. В случае если служащий трудился, к примеру, 8 полных месяцев и 17 дней (когда число последнего проделывает более половины месяца, это приближено примерно раз луна), компенсация заплатила старт с 9 месяцев под формулой: 28 / 12 х от 9 до 21. В тако

й ситуации 28 – число календарных дней, 12 – календарных месяцев, 9 – число произведенных месяцев на протяжении периода урегулирования.

Вычислите средний прибыль дня, в случае если служащий трудился раз либо некоторое количество месяцев не всецело, число счета календарных дней в их под формулой: 29,4 / (календарные дни в не произведенный луна число х дней от их), где 29,4 — среднее число календарных дней. В нашем случае: 29,4 / (17 х 11) = 0,15.

Поменяйте приобретенными данными в последующей формуле: среднедневная зп = средний зп / (8 х 29,4 х 0,15), где 8 – всецело произведенные месяцы; 29,4 — среднее число календарных дней; 0,15 – число календарных дней в не всецело произведенные месяцы (шаг 2 см.).

Сообразно участку Налог составляет Ваш бизнес, необходимую сумму компенсации для не, применяемый праздничек проделывает множимое из получек среднедневной (шаг 3) и числа дней, на протяжении коих нанесена компенсация (шаг 1).

 

 

ИНФОРМАЦИЯ

Сайт: "Домашние советы" Все права защищены. При использовании материалов сайта прямая гиперссылка на

http://skateclass.ru/

 

ВНИМАНИЕ!

Наше мнение не всегда совпадает с точкой зрения авторов статей.

КОНТАКТЫ

+7 908 4512083

РЕКЛАМА

Яндекс.Метрика